maj 2012 zapraszamy na weekend z NLP w Warszawie:

"WARTOŚCI - Twój życiowy kompas"

godz. 10 - 18, 370 zł (+VAT 23%)
uczestnictwo wyłacznie na zapisy!
Prowadzi trener NLP Rafał Sowiński.

maja (środa) mini-warsztat pt.

"Wartości:  sztuka pomyślnego życia"

godz. 18 - 20,
wstęp 39 zł - bez zapisów!
Prowadzi Rafał Sowiński.
Miejsce:

Ewa Foley O WARTOŚCIACH:

"Za każdym razem, kiedy rodzi się nowa wartość, istnienie nabiera nowego znaczenia. Ilekroć jakaś wartość umiera, wraz z nią odchodzi część tego znaczenia". Joseph Wood Krutch.

Twoje wartości - jakiekolwiek są - stanowią kompas, który wiedzie cię do ostatecznego przeznaczenia. Wyznaczają one twoją życiową drogę, nieustannie skłaniając cię do podejmowania określonych decyzji i określonych działań. Świadomość własnych wartości pomoże ci jasno zrozumieć, dlaczego robisz to co robisz, i jak możesz osiągnąć większą życiową spójność. Równie ważna jest znajomość hierarchii wartości innych ludzi.

Wartością może być nazwane wszystko, cokolwiek jest ci drogie. Wartości kierują naszymi zachowaniami, a więc i naszym losem; są siłą, która zawsze znajduje się na czele i nieustannie skłania nas do podejmowania decyzji, które wyznaczają kierunek naszego życia i nasze ostateczne przeznaczenie.

Naucz się wyłaniać swoje wartości i określać wartości innych. Poprzez dokładne określenie hierarchii swoich wartości stworzysz spójność pomiędzy tym, kim jesteś, a tym jak żyjesz. Życie zgodne z własnymi wartościami daje nieprawdopodobnie wielką siłę, poczucie pewności, spokój wewnętrzny i spójność.

Jeżeli chcemy osiągnąć największe możliwe życiowe spełnienie musimy zdecydować co jest dla nas w życiu największą wartością, co najwyżej cenimy, a następnie z całym poświęceniem i determinacją żyć na co dzień w zgodzie z tymi wartościami.

Jedynym sposobem pozwalającym nam osiągnąć długofalowe szczęście jest życie zgodne z własnymi ideałami i wartościami. Jednak nie możemy do tego dojść dopóki nie dowiemy się ponad wszelką wątpliwość jakie są nasze wartości. Tylko życie i postępowanie zgodne z tym, co jest według ciebie właściwe, da ci to poczucie wewnętrznej siły, na które wszyscy zasługujemy.

O wartościach.

Uznawane przez nas wartości silnie oddziałują na to, czy jesteśmy spójni względem naszych celów. Wartości uosabiają to, co dla nas istotne i wsparte są przez przekonania. Przyswajamy je, podobnie jak przekonania, z naszych doświadczeń i na drodze modelowania przez rodziców i przyjaciół. Wartości związane są z naszą tożsamością, darzymy je troskliwą uwagą; tworzą fundamentalne zasady, według których żyjemy. Dostarczają nam motywacji i ukierunkowania, są ważnymi punktami odniesienia - stolicami na naszej mapie świata. Najbardziej trwałe i wpływowe wartości to te, które zostały swobodnie wybrane, nie narzucone. Zostały one przyjęte ze świadomością konsekwencji, jakie z nimi się wiążą i niosą ze sobą wiele pozytywnych uczuć.

Pomimo to wartości zazwyczaj pozostają nieświadome i rzadko kiedy analizujemy je w sposób całkowicie otwarty . Aby awansować w jakiejś firmie, musimy poznać wartości, które ona preferuje. Jeśli te zaś są różne od naszych, prowadzić to może do niespójności. Przedsiębiorstwo może zatrudniać pracownika tylko połowicznie, jeśli ten uznaje inne wartości.

NLP używa słowa kryteria, aby określić te wartości, które są istotne w jakimś konkretnym kontekście. Kryteria są mniej ogólne i mają mniejszy zasięg niż wartości. Są powodami, dla których coś robimy, i tym co z naszej pracy chcemy uzyskać. Zazwyczaj są nominalizacjami, takimi jak dobrobyt, sukces, radość, zdrowie, ekstaza, miłość, wiedza itd. Nasze kryteria decydują o tym, dlaczego pracujemy, dla kogo pracujemy, kogo poślubiamy (jeśli w ogóle kogoś), w jaki sposób utrzymujemy relacje z ludźmi i gdzie żyjemy. One określają, jakim samochodem jeździmy, jakie ubrania kupujemy i gdzie wybieramy się na obiad.

Dopasowanie się do czyichś wartości czy kryteriów tworzy bardzo dobry kontakt. Jeśli będziesz dopasowywał się fizycznie, a zlekceważysz wartości, masz małe szanse na utrzymanie kontaktu. Dopasowanie się do wartości innych ludzi nie oznacza, że się z nimi zgadzasz, ale że okazujesz im szacunek.

Wydobywanie wartości

Sporządź listę dziesięciu najważniejszych uznawanych przez ciebie wartości. Możesz zrobić to sam albo z pomocą przyjaciela. Ustal odpowiedzi na takie pytania jak:

Co jest dla mnie ważne?

Co naprawdę mnie motywuje?

Co musi być dla mnie prawdziwe?

Wartości muszą być wyrażone pozytywnie. Unikanie choroby mogłoby być pożądaną wartością, ale będzie lepiej sformułować to jako pragnienie dobrego zdrowia.